POLÍTICA MUNICIPAL

El Ayuntamiento de Mora prorroga el teletrabajo hasta finales de año

El Comité de Seguridad y Salud Laboral en el Ayuntamiento de Mora ha acordado la ampliación del teletrabajo hasta el 31 de diciembre de 2020 sin que ello perjudique a que los vecinos puedan seguir recibiendo atención presencial en dependencias municipales previa concertación de cita, tal y como se viene realizando desde el pasado 10 de junio.

Esta prórroga, del acuerdo tomado en este Comité el pasado 5 de junio, establecía esta la posibilidad de solicitar esta modalidad de trabajo hasta el pasado 30 de septiembre para aquellos trabajadores que cumpliesen los requisitos establecidos en el acuerdo.

Los miembros del comité, formado por representantes del comité de empresa y el gobierno municipal, acordó que al no haberse aprobado ninguna normativa que regule el teletrabajo en la administración pública y dada la actual situación sanitaria, era conveniente prorrogar esta opción de trabajo no presencial hasta el 31 de diciembre de 2020 para todos aquellos trabajadores que tengan esta posibilidad y cumplan los requisitos establecidos.

Los trabajadores que puedan y deseen teletrabajar en el consistorio moracho deberán justificar alguno de estos cuatro criterios sociosanitarios prioritarios: problemas de salud, cuidado y/o asistencia a persona dependiente a su cargo, cuidado de menores a su cargo si no están escolarizados y cuidado de menores a su cargo, en el caso de que sean confinados para guardar cuarentena por positivo de COVID, en el entorno escolar.

“Queremos anteponer siempre la seguridad y salud de nuestros trabajadores” ha indicado el alcalde de Mora Emilio Bravo, que ha informado además de que “desde el gobierno municipal queremos además hacerlo de forma flexible, combinando teletrabajo y la asistencia presencial, adaptándolo a las necesidades y peculiaridades de cada servicio, asegurando siempre la óptima atención a las necesidades y solicitudes de nuestros vecinos”.

En esta reunión se alcanzaron además otros acuerdos relacionados con la revisión de las condiciones de los centros y puestos de trabajo para mejorar si fuese posible las medidas preventivas contra el covid-19 y garantizar así la seguridad de trabajadores y vecinos, los protocolos o normas a seguir si se da la circunstancia de algún caso positivo en COVID de un trabajador o usuario de estos servicios, las consecuencias para los trabajadores que estando en cuarentena preventiva, no guarde esta orden dictaminada por la autoridad sanitaria y la aclaración sobre la recuperación de horas no trabajadas en cumplimiento de la normativa aprobada al efecto.

Desde el ayuntamiento recuerdan que para garantizar la seguridad de usuarios y trabajadores municipales,  está limitado el acceso del público y la circulación por las dependencias municipales. Po ello, el Consistorio ha puesto a disposición de sus vecinos el teléfono 925 30 00 26 en el que podrán solicitar una cita previa para ser atendidos presencialmente, cita en la que se deberá respetar todas las medidas de seguridad (mascarilla, distancia de seguridad, uso de geles desinfectantes, etc) indicadas en cada caso.

 

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